Когда-то казавшиеся стабильными сферы бизнеса сегодня заметно лихорадит: сотрудникам урезают смены, снижают проценты от продаж, а то и вовсе сокращают штат. Всем, кто ищет стабильности, эксперты рекомендуют работу с недвижимостью. В отличие от того же автобизнеса, рынок недвижимости точно не покажет «отрицательный рост»: люди по-прежнему покупают и продают квартиры, берут ипотеку, ищут съемное жилье и сдают в аренду собственные жилплощади. Прямо сейчас растет спрос на загородную недвижимость: всё больше челябинцев готовы снять дачный домик на лето или уехать из мегаполиса в коттеджный поселок. Компетентные специалисты в этой отрасли востребованы как никогда.
Гибкий график, возможности карьерного роста, отсутствие потолка по зарплате — условия для соискателей кажутся более чем заманчивыми. Нет ли здесь подвоха и действительно ли двери в профессию открыты каждому? В компании «ФОРУМ НЕДВИЖИМОСТЬ» рассказали, на что обратить внимание кандидатам на вакансии агента по недвижимости.
Работодателей много — ищите проверенного
Как давно компания на рынке, есть ли собственная юридическая и брокерская служба, как строится работа в отделах, что говорят клиенты и сотрудники? Нет смысла устраиваться в сомнительную фирму-однодневку, какие бы золотые горы там ни обещали.
«ФОРУМ НЕДВИЖИМОСТЬ» на рынке уже 15 лет, за это время сотрудники провели более 15 тысяч сделок. Это компания первого выбора с неизменно высокими рейтингами на сервисах Yandex, Google, 2GIS и Flamp. Сейчас у агентства три современных комфортных офиса в Челябинске и один в Сочи, сотрудники также работают в Краснодаре, Санкт-Петербурге и Москве.
Агентство входит в Гильдию риелторов Южного Урала, несколько лет подряд удерживает звание «Лучшее агентство недвижимости» в отраслевых конкурсах и независимых рейтингах Челябинска и области. Здесь отвечают за качество услуг — и к сотрудникам относятся соответственно.
Отсутствие опыта — не преграда
Агентом по недвижимости действительно можно стать и без опыта. В команде «ФОРУМ НЕДВИЖИМОСТЬ» сейчас работает 80 профессионалов своего направления — многие пришли из других сфер или вовсе начинали с нуля. Здорово, если кандидат раньше работал в продажах. Но главное — коммуникабельность, активность, грамотная речь, ответственность и желание развиваться. Возраст при этом значения не имеет: недавно в компании приняли на работу 22-летнюю выпускницу вуза, а одной из самых эффективных сотрудниц уже под шестьдесят — так что начинать никогда не поздно.
Новобранцев не кинут на амбразуры без подготовки: все сотрудники сначала проходят стажировку в Учебном центре — за счет компании. Здесь изучают рынок челябинской недвижимости: жилой фонд, планировки и ценообразование. Погружаются в юридические тонкости, буквально по ролям разыгрывают разговоры со сложными клиентами — и по пунктам разбирают все этапы сделок. За каждым новичком закреплен опытный наставник, который поможет освоиться, применить знания на практике и начать зарабатывать. На старте здесь поддержат и финансово: в первые месяцы компания платит стипендию.
Было бы желание, а работа есть всегда
Один из главных страхов соискателей: что, если время пройдет, а клиент так и не найдется? В компании «ФОРУМ НЕДВИЖИМОСТЬ» успокаивают: у агентства есть обширная клиентская база и постоянный поток входящих заявок — так называемых «лидов». Каждый сотрудник получает доступ ко всем технологиям и инструментам, а со временем и сам научится приводить новых клиентов — наставники всегда подскажут и поддержат. Работать в убыток точно не придется: компания покрывает все рекламные расходы, гарантирует один из самых высоких по региону процент с продаж плюс дополнительные бонусы за выполнение плана.
Как правило, ко второму месяцу работы новички успешно проводят минимум пару сделок. Уже на этапе стажировки реально выйти на доход более 50 000 рублей, а со временем можно вырасти от агента до руководителя офиса. Кстати, в Сочинском офисе агентства тоже требуются сотрудники, так что, если мечтали переехать к морю — перспективы открыты.
Агенты по недвижимости буквально окружены работой: каждый день кто-то переезжает, дети заводят свои семьи, а внуки поступают в университет — и всем нужно решать квартирный вопрос. На тех же автоконцернах могут быть проблемы с поставкой запчастей, заводы встанут без сырья. А миллионы квадратных метров жилья не зависят от логистики, редких ингредиентов или программного обеспечения.
— Как бы ни складывалась ситуация на рынке труда, можно сказать с уверенностью: работа в агентстве недвижимости будет всегда. По крайней мере, в «ФОРУМЕ», — подчеркивают в компании.
Хотите стать частью профессиональной команды? Заполните Анкету кандидата и отправьте на почту rabota@forumreal.ru. Либо позвоните 8 908 059-11-48 — с 09:00 до 18:00 менеджер по персоналу Анна Емельяненко готова ответить на все вопросы.
Сеть офисов «ФОРУМ НЕДВИЖИМОСТЬ»
forumreal.ru;
«ВКонтакте».
