Более восьми тысяч сотрудников Магнитогорского металлургического комбината и членов их семей в прошлом году смогли пройти реабилитационно-восстановительное лечение в санаториях и домах отдыха, а дети — отдохнуть в загородных лагерях. При этом до 80% стоимости путевки оплачивало градообразующее предприятие. Затраты на эти социальные программы в 2017 году достигли 200 миллионов рублей.

Работников — в санаторий, детей — в загородный лагерь: ММК компенсирует расходы на отдых сотрудников

Возможность полноценно отдыхать и восстанавливать здоровье в санаториях и домах отдыха обеспечивается компенсацией части стоимости путевок. Льготы для работников составляют 65–80% от полной стоимости в зависимости от сезона и вида оздоровления, для детей работников льгота составляет 70%, для супруги — 50%.

Работники комбината в минувшем году смогли отдохнуть и поправить здоровье в санатории «Юбилейный», санатории-профилактории «Южный», санатории «Металлург» (г. Ессентуки), домах отдыха «Березки» и «Абзаково», санаторном корпусе «Ассоль» санатория «Ассы».

Оздоровление детей работников предприятия также является неотъемлемой частью социально ориентированной политики Магнитки. В период летних каникул ребята имеют возможность побывать в детских оздоровительно-образовательных центрах «Уральские зори» и «Горное ущелье». Затраты комбината на предоставление компенсаций за путевки в детские загородные лагеря составили в 2017 году почти 15 миллионов рублей. Еще свыше 10 миллионов рублей составили затраты на содержание детских оздоровительно-образовательных центров комбината.